Temenis Conseil | Être Temenesien
Temenis Conseil, cabinet de conseil en Système d’Information, accompagne avec succès de grands groupes internationaux depuis 2002. Spécialisés dans la gestion de votre SI, nous intervenons sur trois axes : pilotage de projets , assistance à maîtrise d'ouvrage, Service Management. Pour vous, futurs clients, faire confiance à Temenis c’est la garantie des bonnes compétences dont profitent déjà nos références. Pour vous, futurs collaborateurs, choisir Temenis c’est l’assurance d’une intégration réussie et d’un accompagnement dynamique du staff interne.
Système d’Information, recrutement, gestion de votre SI, intégration, pilotage de projets , assistance à maîtrise d'ouvrage, Service Management
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Être temenesien

Intégrer Temenis, c’est rejoindre une ESN qui a une âme, allier l’ambiance chaleureuse d’une petite structure à l’intérêt des missions d’envergure pour des grands groupes.
L’intégration

Vous avez découvert l’esprit Temenis lors des entretiens, vous faites à présent partie de la tribu.

Votre chargé d’affaires va tisser un lien de proximité. Il vous accompagne le premier jour de mission et recueille à l’issue de la journée vos impressions. Il est prévu un déjeuner au bout de 10 jours, un point au deuxième mois avec un membre de l’équipe RH et à l’issue des quatre premiers mois avec notre direction.

 

L’accompagnement

Au-delà de l’intégration, être Téménisien, c’est bénéficier d’une relation de proximité avec le staff interne, par mail, par téléphone ou en venant au siège pour échanger, jouer au baby-foot ou voir Capucin !

C’est aussi déjeuner régulièrement avec votre chargé d’affaires, véritable trait d’union entre vous, le client et le staff interne. C’est veiller à votre bien-être pendant une mission, penser à votre évolution professionnelle, répondre à vos besoins ou demandes de formation.

C’est aussi des moments de partage avec la tribu lors des « Jeudis Temenis » tous les deux mois et à l’occasion de moments festifs ou sportifs.

 

Le coup de patte de Capucin

« Avec les nouveaux arrivants, je suis curieux, un peu peureux aussi. Mais après une phase d’observation, on devient copains. »